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El Derecho del Trabajo a mis 80 años

El Derecho del Trabajo a mis 80 años

Autor: Juan Antonio Sagardoy Bengoechea , Luis Enrique De La Villa Gil

Número de Páginas: 268

Titulo compuesto por dos libros encuadernados en un mismo volumen, con cubiertas y texto inverso, escrito por los profesores Luis Enrique de la Villa y Juan Antonio Sagardoy, con motivo de sus 80 años. Reflexiones sobe la disciplina de Derecho del trabajo enfocadas en el pasado, presente y futuro.

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El Ingreso mínimo vital

Autor: Santiago González Ortega , Susana Barcelón Cobedo

Número de Páginas: 482
La Reforma de la Seguridad Social 2011 (e-book)

La Reforma de la Seguridad Social 2011 (e-book)

Autor: Jesús R. Mercader Uguina , Belén Alonso-olea García , Ana Álvarez Moreno , Cristina Aragón Gómez , Susana Barcelón Cobedo , Dolores Carrillo Márquez , Miguel Ángel García Díaz , Pilar García Perea , Santiago González Ortega , Gloria Guadaño Segovia , Alberto Llorente Álvarez , Pilar Madrid Yagüe , Francisco De Miguel Pajuelo , Alberto Palomar Olmeda , Ana De La Puebla Pinilla , Juan Carlos Rodríguez Vázquez , Andrés Ramón Trillo García , Juan Ignacio Del Valle De Joz , Reyes Zataraín Del Valle

La Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social, efectúa una de las reformas más amplias y de mayor calado de las realizadas en el sistema público de pensiones. La misma avanza en la dirección marcada por las recomendaciones del Pacto de Toledo aprobadas por el Congreso de los Diputados el 25 de enero de 2011. Conforme se expone en el Preámbulo, la actual situación económica y demográfica en España ha hecho necesaria la reforma del sistema de pensiones en sus distintos ámbitos. Se trata, sin duda alguna, de una ley compleja, que aborda muchos aspectos, de diversa importancia y con distinto impacto, del Sistema de Seguridad Social: incapacidad permanente, regímenes especiales, viudedad y orfandad, agencia de la Seguridad Social, convenios especiales, una nueva prestación por cuidado de hijo con enfermedad grave, planes y fondos de pensiones, etc. Pero, también sin duda, es la jubilación la que ocupa el centro de la nueva regulación, contemplándose aspectos de tanto interés como: los distintos tipos de jubilación (forzosa, ordinaria, anticipada, parcial, retrasada), las edades de cada una, las...

La Reforma de la negociación colectiva (e-book)

La Reforma de la negociación colectiva (e-book)

Autor: Ignacio García-perrote Escartín , Jesús R. Mercader Uguina , Jesús Cruz Villalón , Ricardo Escudero Rodríguez , Pablo Gimeno Díaz De Atauri , José M.a Goerlich Peset , Francisco Javier Gómez Abelleira , Santiago González Ortega , David Lantarón Barquín , Daniel Pérez Del Prado

Tras fracasar la negociación entre los sindicatos y las asociaciones empresariales, el Gobierno ha dictado el Real Decreto-ley 7/2011, de 10 de junio, de medidas urgentes para la reforma de la negociación colectiva. La norma está en vigor desde el 12 de junio de 2011. En el presente libro y desde una perspectiva eminentemente práctica, especialistas en la materia analizan las medidas introducidas por el Real Decreto-ley, entre las que se encuentran las siguientes: se refuerzan los convenios colectivos sectoriales de ámbito estatal y autonómico, en detrimento del ámbito provincial y, a la vez y salvo que aquellos convenios estatales y autonómicos dispongan lo contrario, se establece la prioridad aplicativa de los convenios colectivos de empresa y de grupo de empresas en determinadas materias, como son, entre otras, la determinación de la cuantía salarial y del tiempo de trabajo; se prevé un plazo mínimo para la denuncia del convenio y unos plazos máximos para el inicio y para la negociación (de ocho a catorce meses) de un nuevo convenio colectivo; se potencian los procedimientos de solución no judicial de los conflictos laborales, especialmente el arbitraje; se...

La reforma del mercado de trabajo. Ley 35/2010, de 17 de septiembre (e-book)

La reforma del mercado de trabajo. Ley 35/2010, de 17 de septiembre (e-book)

Autor: Ignacio García-perrote Escartín , Jesús R. Mercader Uguina , Cristina Aragón Gómez , Francisco Javier Blasco De Luna , M.a Belén Cardona Rubert , Carmen Carrero Domínguez , Aurelio Desdentado Bonete , Pablo Gimeno Díaz De Atauri , José M.a Goerlich Peset , Francisco Javier Gómez Abelleira , Santiago González Ortega , Patricia Nieto Rojas , Manuel Carlos Palomeque López , Daniel Pérez Del Prado , Ana De La Puebla Pinilla , M.a Luisa Segoviano Astaburuaga , Andrés Ramón Trillo García

Este libro realiza un complejo y práctico análisis de las importantes modificaciones que esta norma introduce en nuestra legislación laboral.La Ley 35/2010, con origen en el Real Decreto-Ley 10/2010, reforma nuestro mercado de trabajo en materias tan importantes como la contratación laboral, la movilidad geográfica, la modificación sustancial de las condiciones de trabajo, el "descuelgue salarial", los ERE suspensivos y de reducción de jornada, el despido y su indemnización, las bonificaciones a la contratación y la intermediación laboral.Finalmente, la Ley introduce previsiones respecto a la formación profesional, igualdad entre mujeres y hombres, trabajo de discapacitados, planes específicos de la Inspección de Trabajo, mejora en la gestión de la IT, faltas de asistencia al trabajo y límites a las prestaciones salariales en especie.Todo ello sin olvidar que ordena y prefigura futuras reformas en la Ley de Procedimiento Laboral, en la regulación de la negociación colectiva y en el desarrollo reglamentario de la tramitación de los ERE. De ahí surge la importancia de conocer las bases sobre las que la Ley 35/2010 prevé que se articulen esas futuras reformas.

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La aplicación de la Ley de dependencia en España

Autor: Margarita Arenas Viruez , Consejo Económico Y Social (madrid, España)

Número de Páginas: 608
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El Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social

Autor: Margarita Arenas Viruez

Número de Páginas: 393
Despido y protección social del enfermo bipolar

Despido y protección social del enfermo bipolar

Autor: Alberto Valdés Alonso

Número de Páginas: 292

Despido y protección social del enfermo bipolar. Una contribución al estudio del impacto de la enfermedad mental en la relación de trabajo. El trastorno maniaco depresivo o, más vulgarmente conocido como trastorno bipolar, constituye en la ac-tualidad una de las enfermedades mentales mas problemá-ticas en relación con el trabajo, ya que posee unas connotaciones y características propias que no solo im-piden fácilmente su diagnóstico (y, por tanto, trata-miento adecuado), sino que en su apariencia externa pueden no presentar una disfuncionalidad típica en el sujeto que la padece y que, consecuentemente, permita asociarse a una incapacidad, o cuanto menos, inhabili-dad para el trabajo. Quizá porque calificación cientí-fica del trastorno bipolar como patología dotada de en-tidad propia ha sido -en términos médicos- relativamen-te reciente, o por las muy especiales particularidades que conlleva su desarrollo, o por el desconocimiento del mecanismo real de actuación de la enfermedad o, simplemente, por la dificultad de su diagnóstico (se enmascara fácilmente con otras dolencias y comporta-mientos adquiridos), esta enfermedad se ha convertido en uno de los paradigmas...

Contratas y subcontratas en el sector de la construcción (e-book)

Contratas y subcontratas en el sector de la construcción (e-book)

Autor: Jesús R. Mercader Uguina , Cristina Aragón Gómez , Pablo Gimeno Díaz De Atauri , Santiago González García , David Lantarón Barquín , Rodrigo Martín Jiménez , Patricia Nieto Rojas , Miguel Ángel Sánchez De La Arena , Amalio Sánchez Grande , César Tolosa Tribiño

Si actualmente, el sector de la construcción tiene una importancia capital en la economía de cualquier país desarrollado, en España es uno de los principales motores de la actividad productiva y económica pero con un elevado grado de complejidad legal debido -fundamentalmente- a las diferentes relaciones jurídicas e instituciones que se ven implicadas en la actividad constructora y urbanística.La Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción, abordó -por primera vez y de forma estrictamente sectorial- el régimen jurídico de la subcontratación, estableciendo una serie de garantías dirigidas a evitar que la falta de control en esta forma de organización productiva ocasione situaciones objetivas de riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores.Los autores realizaron en 2007 un primer análisis de esta legislación en la obra "La nueva Ley reguladora de la subcontratación en la construcción". Ante el éxito obtenido por esta publicación la editorial ha decidido afrontar un estudio integral de los recientes desarrollos normativos en esta materia y, en concreto, de los introducidos por el Real Decreto 1109/2007,...

LA LICENCIATURA EN CIENCIAS DEL TRABAJO

LA LICENCIATURA EN CIENCIAS DEL TRABAJO

Autor: Agustín Galán García , Miguel Rodríguez-piñero Royo

Número de Páginas: 272

La obra colectiva que se presenta, recoge el resultado de una profunda reflexión sobre cual debe ser la aportación de las principales áreas de conocimiento implicada en la Licenciatura en Ciencias del Trabajo. La información que se aporta tiene especial interés para las universidades que ya la imparten, ante el proceso de convergencia que se avecina hacia el Espacio Común Europeo de Educación Superior, y para las universidades que aún no la imparten, como una orientación de gran utilidad a la hora de elaborar el plan de estudios pertinente.

Criterios de graduación de las sanciones administrativas en el orden social, Los

Criterios de graduación de las sanciones administrativas en el orden social, Los

Autor: Juan Manuel Sánchez-terán Hernández

Número de Páginas: 468
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Derecho comunitario económico

Autor: Santiago González Ortega

Número de Páginas: 378

Derecho comunitario económico/R. Illescas Ortiz. - v.1.

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Sistema seguridad social

Autor: Miguel Rodríguez-piñero , España , Santiago González Ortega , Manuel Ramón Alarcón Caracuel

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Estudio actualizado sobre la negociación colectiva en el sector del metal

Autor: Santiago González Ortega

Número de Páginas: 174
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Comentarios a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales

Autor: Santiago González Ortega , Joaquín Aparicio Tovar

Número de Páginas: 343
La extinción voluntaria del contrato de trabajo a instancias del trabajador.

La extinción voluntaria del contrato de trabajo a instancias del trabajador.

Autor: Jose Manuel López Jiménez

De entre las vicisitudes del contrato de trabajo, la extinción ha sido a lo largo de la historia del estudio de las relaciones laborales, la que más interés ha despertado, no sólo en el legislador o en la propia doctrina, sino también en la sociedad, por las consecuencias de la misma.Habitualmente, no obstante, la atención se ha centrado en mayor medida en la finalización contractual a instancias del empresario, esto es, el despido.No obstante, si bien en la voluntad empresarial debe existir siempre una causa justificativa, ya sea objetiva o de carácter disciplinario, las relaciones de trabajo permiten al empleado la finalización sobrevenida y sin causa de la misma.El derecho al trabajo instituido en el artículo 35 de la Constitución Española, se configura en su doble vertiente, como la posibilidad del trabajador a desempeñar sus funciones donde desee, con la aquiescencia del empresario, y a no hacerlo en caso contrario, por su sola voluntad.La legislación exige, como único requisito para acometer la extinción ad nutum, la mediación de un plazo de preaviso, entendido como lapso de tiempo en el cual el empleador pueda reorganizar o suplir las funciones del...

LA REESTRUCTURACIÓN DEL EMPLEO EN EL SECTOR PÚBLICO

LA REESTRUCTURACIÓN DEL EMPLEO EN EL SECTOR PÚBLICO

Autor: De Soto Rioja, Sebastián

Número de Páginas: 98
Manual de prevención de riesgos laborales en las Administraciones Públicas

Manual de prevención de riesgos laborales en las Administraciones Públicas

Autor: Vv.aa

Número de Páginas: 406

El presente manual tiene por objeto el análisis sistemático de la prevención de riesgos laborales en las Administraciones Públicas, y proporciona una visión global de la exigencia, de matriz constitucional, de seguridad y salud en el ámbito de la totalidad del empleo público. Contenido: Prólogo. // Abreviaturas. // Capítulo 1. La prevención de riesgos laborales en el empleo público. // Capítulo 2. Aplicación de la ley de prevención de riesgos laborales en las administraciones públicas. // Capítulo 3. Obligación general de protección y obligaciones instrumentales en las Administraciones Públicas. // Capítulo 4. Obligaciones específicas en prevención de riesgos laborales. // Capítulo 5. Organización y gestión de la prevención de riesgos laborales. // Capítulo 6. La participación y representación de los empleados públicos. // Capítulo 7. Responsabilidades de la administración pública en materia de prevención de riesgos laborales. // Capítulo 8. Tratamiento preventivo y reparador de los riesgos profesionales del empleado público. // Riesgos específicos en el ámbito de la ergonomía y psicosociología. // Anexos.

Doctores Iuris de la Real Fabrica de Tabacos

Doctores Iuris de la Real Fabrica de Tabacos

Autor: Antonio Merchan , Antonio Merchán Álvarez

Número de Páginas: 234
Los orígenes del Estado del Bienestar en España, 1900-1945: los seguros de accidentes, vejez, desempleo y enfermedad

Los orígenes del Estado del Bienestar en España, 1900-1945: los seguros de accidentes, vejez, desempleo y enfermedad

Autor: Jerònia Pons Pons , Javier Silvestre Rodríguez

Número de Páginas: 314

Este libro analiza el nacimiento del Estado del Bienestar moderno en España. Durante las primeras décadas del siglo XX se pusieron en marcha los seguros sociales que son el fundamento del sistema actual. El libro se completa con una introducción teórica e histórica al Estado del Bienestar, una comparación internacional y un análisis de la situación anterior a la implantación de los seguros sociales. Una gran parte de los estudios anteriores sobre los primeros seguros sociales en España se ha centrado en el proceso de gestación y en el ordenamiento jurídico. Dicha investigación, sin embargo, ha prestado menos atención a la aplicación práctica. Este libro pretende esclarecer cuál fue el impacto de los seguros sociales ¿Mejoraron, y cómo o cuánto lo hicieron, los seguros sociales el nivel de vida de la población? La intención última de este libro es utilizar el pasado como un "laboratorio" en el que contrastar la puesta en funcionamiento de la política social. Nos gustaría pensar que con este libro sobre el pasado podemos contribuir a una mejor comprensión de la utilidad de la política social y de la forma en la que ésta debe ponerse en práctica en...

Estudios sobre el derecho a la vida e integridad fisica y moral en el ambito laboral.

Estudios sobre el derecho a la vida e integridad fisica y moral en el ambito laboral.

Autor: Luis Ezquerra Escudero

Número de Páginas: 336

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